Страница 1 от 1

Работа в МВР с присъда за неумишлено престъпление

МнениеПубликувано на: 24 Авг 2007, 21:59
от kikiii
Доколкото съм запознат по ЗМВР изискването е "неосъждан за умишлено престъпление от общ характер" но ще съм много благодарен ако някой по-запознат от мен ми отговори дали е възможно назначаване при наличие на условна присъда за непредпазливо деяние. Мисля, че имаше някаква заповед на министъра на ВР в която не се уточнява дали дянието е умишлено. Ако някой знае как стоят нещата в МВР ще съм благодарен за отговорите ви.

МнениеПубликувано на: 28 Авг 2007, 14:57
от mkoleva
до колкото знам изискването е за неосъждан за престъпление от общ характер - без значение умишлено или не.

МнениеПубликувано на: 28 Авг 2007, 19:24
от kikiii
ЗЗКИ:
Чл. 40. (1) Разрешение за достъп до класифицирана информация, извън случаите по чл. 39, се издава на лице, което отговаря на следните изисквания:

4. не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер, независимо от реабилитацията;

5. срещу лицето няма образувано досъдебно или съдебно производство за умишлено престъпление от общ характер;
ЗМВР:
Чл. 179. (1) За държавни служители в МВР могат да бъдат назначавани чрез конкурс пълнолетни лица само с българско гражданство, които отговарят на общите и специфичните изисквания за възраст, образование, психо-физическа годност и професионална подготовка, както и на други условия, обявени в съответния конкурс за постъпване на държавна служба.

2. не са осъждани за умишлено престъпление от общ характер, независимо от последвалата реабилитация, или не са освободени от наказателна отговорност за извършено умишлено престъпление от общ характер с налагане на административно наказание по чл. 78а от Наказателния кодекс;

3. не са привлечени като обвиняеми за умишлено престъпление от общ характер.
Ако някои е по-запознат моля ви за отговор

МнениеПубликувано на: 25 Сеп 2007, 00:16
от Gabi1
В закона ясно си е написано. Но човекът може да бъде "отрязан" и по съвсем друг повод.