начало

Правна уредба на споразуменията за избор на съд по граждански и търговски дела Правна уредба на споразуменията за избор на съд по граждански и търговски дела

Длъжностни лица за вписвания по търговския регистър

Дискусионен форум, посветен на конкурсите за магистрати


Длъжностни лица за вписвания по търговския регистър

Мнениеот Ivailo5rov » 22 Юни 2007, 13:42

Има конкурс, но са определили заплата 400 лева. Петканов каза по петъчния контрол, че е предложил заплатата да се вдигне на 1200 лева. Кандидатствайте, че когато вдигнат заплатата, напливът ще стане ужасен.
За 90 места се явили 70 кандидата и приели 7. Искали да вземат най-подготвените. :? Като че ли от техните конкурси може да се прецени това :roll:
Имам чевството, че някой нарочно саботира реформата и нищо чудно това да е отново Сабрие Таифи! :twisted:
Кой ли я кара да постъпва така? Кой ли я ръководи всъщност?
Ivailo5rov
Активен потребител
 
Мнения: 1098
Регистриран на: 16 Сеп 2006, 14:39

Мнениеот leksa » 22 Юни 2007, 14:09

Има май няколко активни теми за търговския регистър, за това се потретвам с въпроса си за повече информация за теста, който са дали на първия конкурс - как така са скъсани 90% и какви точно въпроси съдържа този тест??????????
leksa
Младши потребител
 
Мнения: 23
Регистриран на: 28 Мар 2007, 10:17

Мнениеот grudka » 22 Юни 2007, 15:23

Не мога да възпроизведа по памет теста, но мога да ви кажа основното. Едната част е казус, по който има около 10 въпроса, а останалата част - само въпроси (около 28-30). Всичко е по ТЗ - дружества, превхърляне на дялове, несъстоятелност. Наблегнете на закона - кой за какво взема решения, от кой момент настъпва учредяването, прехвърлянето и т.н. И освен това информацията за 90 % скъсани на теста не е вярна - от 55 явили се, 18 са допуснати до интервю.
grudka
Младши потребител
 
Мнения: 40
Регистриран на: 24 Мар 2006, 13:48

Мнениеот mypoints » 23 Юни 2007, 21:44

grudka написа:Не мога да възпроизведа по памет теста, но мога да ви кажа основното. Едната част е казус, по който има около 10 въпроса, а останалата част - само въпроси (около 28-30). Всичко е по ТЗ - дружества, превхърляне на дялове, несъстоятелност. Наблегнете на закона - кой за какво взема решения, от кой момент настъпва учредяването, прехвърлянето и т.н. И освен това информацията за 90 % скъсани на теста не е вярна - от 55 явили се, 18 са допуснати до интервю.


каква е причината да се изискват 3 години юридически стаж за да се заеме длъжността - длъжностно лицепо регистрацията?

нима някой с 3год. стаж изобщо ще се хване да работи за 400 лв?
mypoints
Потребител
 
Мнения: 161
Регистриран на: 27 Ное 2005, 14:58

Мнениеот Ivailo5rov » 25 Юни 2007, 14:08

Самото явяване на такъв човек само по себе си е лоша атестация за него като юрист! Би трябвало да се допускат и начинаещи колеги, за да правят стаж в тази служба, та да могат после да кандидатстват за други.
Ivailo5rov
Активен потребител
 
Мнения: 1098
Регистриран на: 16 Сеп 2006, 14:39

strongly agree

Мнениеот mypoints » 26 Юни 2007, 22:46

Ivailo5rov написа:Самото явяване на такъв човек само по себе си е лоша атестация за него като юрист! Би трябвало да се допускат и начинаещи колеги, за да правят стаж в тази служба, та да могат после да кандидатстват за други.


точно за това ми беше думата. :shock: :shock: :shock:
mypoints
Потребител
 
Мнения: 161
Регистриран на: 27 Ное 2005, 14:58

Мнениеот az2006 » 27 Юни 2007, 13:31

MYPOINTS,
ТРИГОДИШНИЯ СТАЖ Е ВЪВЕДЕН СЪС ЗАКОНА ЗА ТЪРГОВСКИЯ РЕГИСТЪР. ПОДКРЕПЯМ ВИ, ЧЕ ТОВА Е ДИСКРИМИНИРАЩО ИЗИСКВАНЕ СПРЯМО МЛАДИТЕ ЮРИСТИ. ИМА СИ КОНКУРС, И ТО ТЕЖЪК КОНКУРС И КОЙТО Е ПОДГОТВЕН ЩЕ ПОЛУЧИ РАБОТАТА. ОЩЕ ПОВЕЧЕ НА ТОЗИ КОНКУРС Е ИМАЛО СКЪСАНИ И С 11 ГОДИНИ ТРУДОВ СТАЖ. ТАКА, ЧЕ Е ДОБРЕ ПРИ ПРОМЯНА НА ЗАКОНА ЗА ТЪРГОВСКИЯ РЕГИСТЪР ДА ОТПАДНЕ ИЗИСКВАНЕТО ЗА ТРУДОВ СТАЖ. НА КОНКУРСА НЕПОДГОТВЕНИТЕ ЩЕ СЕ ПРОВАЛЯТ! КОНКУРСА ДА Е ДОСТЪПЕН ЗА ВСЕКИ.
az2006
Младши потребител
 
Мнения: 31
Регистриран на: 28 Сеп 2006, 13:39

Мнениеот ykovachev » 27 Юни 2007, 13:38

Към az2006: макар и да сме имали спорове преди във форума, в случая Ви подкрепям напълно!
ykovachev
Активен потребител
 
Мнения: 2066
Регистриран на: 27 Сеп 2005, 12:27

Мнениеот Pongo76 » 27 Юни 2007, 18:42

Естествено, че за 400 лева никой няма да се навие да работи. Най-запознати с материята са, разбира се, фирмените съдии, но никой съдия няма да се навие да работи за 400 лева и да загуби привилегиите си. От друга страна, повечето от нас знаем, че фирмено отделение си докарва доста "извънредни" доходи най-вече при "ускоряването" на процедурите. Така че може би причината за отлаганията не е толкова организационна, колкото лобистка :)
Dark side of the force is a pathway to many abilities some would consider unnatural...
Pongo76
Младши потребител
 
Мнения: 71
Регистриран на: 25 Юни 2007, 15:00

Мнениеот rts » 28 Юни 2007, 10:37

Заплатата е въпрос на държавна политика. Считам обаче, че изискването за 3-год. юридически стаж е минимално, защото тези служители ще вършат работата на съдиите във фирмено отделение на Окръжните съдилища. Нещо повече - считам за уместно въпросния стаж да е по търговско и гражданско право, защото само тогава ще се гарантира някакъв опит в материята, касаща търговския регистър.
rts
Активен потребител
 
Мнения: 1407
Регистриран на: 29 Ное 2005, 17:02

mersi

Мнениеот m.stoicova » 02 Юли 2007, 18:34

другари, :shock: аз ли не разбирам или ..... ?! Гласуваха закона да влезе в сила от 01-01-2008г. , а изискват стаж съгласно ЗТР.Що за наглост. Ега ти и длъжността, какви са тези критерий за някакъв си държавен служител, да не би да съм съдя по вписванията.
Всичко направено до тук е с цел да не се осъществи реформата. Срам, няма кой да се явява за а330лв., ще страдат за кадри. :idea:
m.stoicova
Нов потребител
 
Мнения: 1
Регистриран на: 10 Авг 2006, 16:48

Мнениеот moni_d » 18 Юли 2007, 17:39

Колеги, искам да направя достояние на вас случили се нередности на последния проведен конкурс-мисля, че е бил миналата седмица. Моя колежка и приятелка се е явила и е изкарала един от най-високите резултати на теста-така е било обявено в протокола на комисията залепен в агенцията по вписванията непосредствено преди интервюто и е била допусната съответно до интервю. За голяма нейна изненада и разочарование в обявения в сайта на агенцията протокол оценката и е занижена с четири единици. След като се е обадила да търси обяснение за това и да посочи, че е станала грешка, от аганцията са й казали, че отново проверили работата й и открили още неправилни отговори, поради което и коригирали оценката.
Вие как бихте постъпили в такъв случай?
Какви мисли ви навежда такова поведение от страна на комисията по изпита?
В кои случаи се стига до повторна проверка на оценена вече работа и обявени по надлежния ред резултати?
Изводите сигурно са много, но аз стигнах до два основни: или не се е харесала на комисията при интервюто и за да я провалят, намаляват оценката й от писмения/защото тя е една от максималните/, или имат техен човек, който е получил по-ниска оценка на писмения-но така или иначе направеното е незаконосъобразно.
moni_d
Потребител
 
Мнения: 151
Регистриран на: 30 Ное 2006, 16:45


Назад към Конкурси, изпити


Кой е на линия

Потребители разглеждащи този форум: 0 регистрирани и 16 госта


cron